「はーい」しか言わない1歳11ヶ月の娘。言葉の遅れは焦るべき？先輩ママのアドバイスと、多様な働き方へのヒント
「はーい」しか言わない1歳11ヶ月の娘。言葉の遅れは焦るべき？先輩ママのアドバイスと、多様な働き方へのヒント
この記事では、1歳11ヶ月の娘さんの言葉の発達に関するお悩みと、将来的な働き方について考えているお母さんに向けて、具体的なアドバイスと、多様な働き方に関する情報を提供します。言葉の発達の遅れに対する不安を和らげ、子育てとキャリアの両立を応援します。
1歳11ヶ月の娘です。言葉が遅く意味のある単語は今も出ません。
言える言葉は、バイバイの「バー」、物を落として「あーあ」、カラスが外で鳴くとカーカーをまねして「あーあー」、たまに、バスやバイクを「バ」と言います。
今思い浮かぶのはこれくらいです。絵本の指差しは、出来ないからイヤなのか指差し遊びが楽しくないのか、興味がないのかわかりませんが、「わんわんどこ？」と聞いても出来ないことがほとんどです。たまに、まぐれなのか、出来ることはありますが、本当に理解してるのかたまたま正解したのか判断できません。なぜなら１問質問をしたらすぐ、本をとじようとしたり、どこかに行ってしまうからです。
外では気まぐれに、葉っぱを指差したり自分の興味のあるものを指さししてる様子は何度かあります。
言葉は「ママ」をまーま。というようにゆっくり伝えて言ってみて？「まーま。は？」と言うと調子が良ければママと言ったように聞こえる時がありますが、１日に何回かチャレンジして１度言える程度の状態です。
行動で出来るのは、違う部屋に居ても「パパにどうぞしてきて。」と言えばパパの所に行く。毎回成功する訳ではありませんが、ゴミ箱にポイしてきて。もかなりの確率でできます。くっくを履いてお外行くよ。と言うと喜ぶ。洗濯物を洗濯機に入れてと言えば出来る。積み木は3段くらい積める。ブロックも両手に１個ずつもって、くっつけたり外したりできる。３個目のブロックをくっつけることはしない。といった感じです。
前置きの説明が長くなりましたが、言葉のことで質問です。娘は「牛乳飲む人？」と聞けば、はーい。と言います。でも、「牛乳とお茶どっち飲む？」と現物を見せずに言葉だけで聞くとこの質問にもはーい。と答えます。
現物を見せながらどっちがいい？と聞いても両方を両手で手に取ってしまい選べない時と片方だけを選んで受け取る時があります。指さしをして、こっちがいいという表現をすることはないです。
他にも、「なーに？」って聞いてるのに、はーい。「どっちにする？」って聞いてもはーい。って言います。こちらが、何を聞いても言っても娘は、はーい。です。質問の意味を理解してないんでしょうか？それとも言葉で言えるのが、はーい。しかないから全部はーい。になってるのでしょうか？
初めての育児をしております。娘の言動が普通だと思って過ごしていますが、周囲からもうすぐ２才なのに言葉が遅すぎると言われ焦る気持ちと、人によっては１人目だとあれこれ心配してしまうけど２才過ぎて喋れるようになるこもたくさんいるから全然心配しなくて大丈夫だよ。と言ってくれる人もいます。
私たち夫婦は、今すぐ何かしたいと思っておらず２才半くらいには喋ってくれたらいいな。くらいに思っています。
でも、現在の娘の様子を客観的に見て頂いて、焦るレベルだよ。なのか、まだ2才過ぎるまでは様子見でいいよ。なのかご意見やアドバイスをお聞きしたく質問しました。
先輩ママさん教えてください。
1. 言葉の発達における「はーい」の謎：理解度と発達段階
1歳11ヶ月のお子さんの言葉の発達について、ご心配な気持ち、よくわかります。周りの声に影響されて、不安になることもありますよね。まず、現時点での娘さんの状況を客観的に見ていきましょう。
「はーい」としか答えないことについて、いくつかの可能性が考えられます。
- 理解の初期段階: まだ質問の意図を完全に理解できていない可能性があります。単語の意味を少しずつ理解し始めている段階で、質問に対して「はい」と答えることで、大人の反応を見ているのかもしれません。
- 模倣行動: 大人の言葉を真似したいという気持ちから、「はーい」という言葉を選んでいる可能性もあります。
- 語彙の制限: まだ話せる言葉が少ないため、すべての質問に「はーい」と答えてしまうこともあります。
行動面では、指示に従ったり、パパのところへ行ったりできることから、ある程度の理解力は備わっていると考えられます。積み木遊びや、身の回りのことを理解している点も、発達のポジティブなサインです。
2. 周囲の声と、焦らないための心構え
周囲からの「言葉が遅い」という声に、焦りを感じるのは自然なことです。しかし、子どもの発達には個人差があり、2歳を過ぎてから急に言葉が増える子もたくさんいます。
大切なのは、娘さんのペースを尊重し、焦らずに見守ることです。専門家のアドバイスを参考にしながら、適切なサポートをしていくことが重要です。
焦らないためのポイント:
- 比較しない: 他の子と比べて一喜一憂せず、娘さんの成長を温かく見守りましょう。
- 情報収集: 育児書やインターネットの情報は参考になりますが、すべてを鵜呑みにせず、娘さんに合った方法を選びましょう。
- 相談する: 専門家や先輩ママに相談し、不安を解消しましょう。
3. 専門家への相談と、具体的なアドバイス
言葉の発達について心配な場合は、専門家への相談を検討しましょう。以下のような専門家がいます。
- 小児科医: 定期的な健診で、発達の状況を確認してもらいましょう。必要に応じて、専門機関を紹介してくれます。
- 言語聴覚士: 言葉の発達に関する専門家です。発音やコミュニケーション能力について、アドバイスをもらえます。
- 保育士・幼稚園教諭: 日常生活での様子を観察し、アドバイスをくれます。
専門家のアドバイスを参考にしながら、以下のような具体的なサポートを試してみましょう。
- 話しかけ: 積極的に話しかけ、言葉のシャワーを浴びさせましょう。絵本の読み聞かせや、歌を歌うのも効果的です。
- 質問の仕方: 娘さんが理解しやすいように、具体的な質問をしましょう。「りんご食べる？」「おもちゃで遊ぶ？」など、選択肢を提示するのも良いでしょう。
- 遊び: 指示遊びや、ごっこ遊びを通して、言葉の理解を深めましょう。
- 褒める: 言葉が出たら、たくさん褒めてあげましょう。
4. 発達を促す遊びのアイデア
遊びを通して、言葉の発達を促すことができます。以下に、いくつかの遊びのアイデアを紹介します。
- 絵本の読み聞かせ: 絵本を見ながら、登場人物の名前を呼んだり、簡単な質問をしたりしましょう。「これは何？」「何色？」など、娘さんの興味を引くような質問を心がけましょう。
- 指さし遊び: 絵本や身の回りのものを指さし、「これは何？」と質問しましょう。娘さんが指さしたら、名前を教えてあげましょう。
- ごっこ遊び: ままごとや、お医者さんごっこなど、ごっこ遊びを通して、言葉を使ったコミュニケーションを楽しみましょう。
- 歌: 童謡を歌ったり、手遊び歌をしたりしましょう。言葉のリズムや音に触れることで、言葉への興味を深めることができます。
- 指示遊び: 「手をたたいて」「ジャンプして」など、簡単な指示を出して、行動と言葉を結びつけましょう。
5. 働き方と子育ての両立：多様な選択肢
子育てをしながら働くことは、大変なこともありますが、やりがいも大きいものです。働き方にはさまざまな選択肢があり、ライフスタイルや状況に合わせて選ぶことができます。
以下に、いくつかの働き方を紹介します。
- 正社員: 安定した収入と福利厚生が魅力です。しかし、長時間労働や転勤の可能性があるため、子育てとの両立が難しい場合もあります。
- パート・アルバイト: 勤務時間や日数を調整しやすく、子育てとの両立がしやすい働き方です。しかし、収入が不安定になる可能性があります。
- 在宅ワーク: 自宅で仕事ができるため、通勤の負担がなく、子育てとの両立がしやすい働き方です。しかし、自己管理能力が必要になります。
- フリーランス: 自分のペースで仕事ができるため、自由度が高い働き方です。しかし、収入が不安定になる可能性があります。
- 副業: 本業を持ちながら、別の仕事をする働き方です。収入を増やしたり、スキルアップしたりすることができます。
6. 働き方を選ぶ際のポイント
働き方を選ぶ際には、以下の点を考慮しましょう。
- 収入: 生活に必要な収入を確保できるか。
- 労働時間: 子育てとの両立ができる時間で働けるか。
- 仕事内容: 自分のスキルや経験を活かせる仕事内容か。
- キャリアプラン: 将来的なキャリアプランを描けるか。
- 職場の環境: 子育てに理解のある職場か。
これらの点を考慮し、自分に合った働き方を選びましょう。
7. 転職活動における準備と対策
転職を考えている場合は、以下の準備と対策を行いましょう。
- 自己分析: 自分の強みや弱み、興味のあることなどを把握しましょう。
- 情報収集: 興味のある業界や企業について、情報を集めましょう。
- 履歴書・職務経歴書の作成: 自分の経験やスキルを効果的にアピールできる書類を作成しましょう。
- 面接対策: 面接で聞かれる可能性のある質問を想定し、練習しておきましょう。
- 情報収集: 転職エージェントや転職サイトを活用し、求人情報を集めましょう。
8. 履歴書・職務経歴書の書き方のポイント
履歴書や職務経歴書は、あなたの情報を企業に伝えるための重要なツールです。以下のポイントを押さえて、効果的な書類を作成しましょう。
- 自己PR: 自分の強みや、これまでの経験で培ったスキルを具体的にアピールしましょう。
- 職務経歴: これまでの職務内容を具体的に記述し、実績や成果を数字で示しましょう。
- 志望動機: なぜその企業で働きたいのか、具体的に説明しましょう。
- 誤字脱字: 誤字脱字がないか、丁寧に確認しましょう。
9. 面接対策のポイント
面接では、あなたの人間性や能力が評価されます。以下のポイントを押さえて、面接に臨みましょう。
- 自己紹介: 自分の名前、年齢、職務経験などを簡潔に伝えましょう。
- 志望動機: なぜその企業で働きたいのか、熱意を伝えましょう。
- 自己PR: 自分の強みや、これまでの経験で培ったスキルを具体的にアピールしましょう。
- 逆質問: 企業や仕事内容について、積極的に質問しましょう。
- 身だしなみ: 清潔感のある服装で、面接に臨みましょう。
10. 子育てとキャリアの両立を支援する制度
子育てをしながら働くことを支援する制度は、さまざまなものがあります。これらの制度を活用し、子育てとキャリアの両立を目指しましょう。
- 育児休業: 子どもが1歳になるまで（場合によっては2歳まで）取得できます。
- 育児短時間勤務: 1日の労働時間を短縮できます。
- 子の看護休暇: 子どもの看護や、学校行事への参加のために取得できます。
- 企業内保育: 企業内に保育施設がある場合、利用できます。
- ベビーシッター利用支援: ベビーシッターの利用料金を補助する制度です。
11. 成功事例から学ぶ：子育てしながらキャリアを築く
子育てをしながらキャリアを築いている人は、たくさんいます。以下に、いくつかの成功事例を紹介します。
- 在宅ワークでキャリアアップ: 在宅ワークで、自分のスキルを活かしてキャリアアップを実現した女性がいます。
- パートから正社員へ: パートからスタートし、努力と実績が認められ、正社員になった女性がいます。
- フリーランスで自由な働き方: フリーランスとして、自分のペースで仕事をし、子育てと両立している女性がいます。
これらの成功事例を参考に、自分らしい働き方を見つけましょう。
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12. まとめ：焦らず、娘さんの成長をサポートし、自分らしい働き方を見つけましょう
1歳11ヶ月のお子さんの言葉の発達について、焦らず、娘さんのペースを尊重し、専門家のアドバイスを参考にしながら、サポートしていきましょう。そして、子育てとキャリアの両立を目指し、自分らしい働き方を見つけてください。応援しています。
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