一歳9ヶ月の息子の自閉症の疑い…私がキャリアを諦めずに、子育てと両立できる働き方とは？
一歳9ヶ月の息子の自閉症の疑い…私がキャリアを諦めずに、子育てと両立できる働き方とは？
この記事では、一歳9ヶ月の息子さんの自閉症の可能性に直面し、将来への不安を抱えるお母様に向けて、キャリアを諦めずに、子育てと両立できる働き方について、具体的なアドバイスを提供します。
間もなく一歳9ヶ月になる息子をもつ母親です。
タイトルの通り、息子が自閉症ではないかと心配しています。
歩くは十ヶ月と早く、断乳も自ら卒業してくれ、
それまでは育てやすい子だなぁ、と思っておりました。
しかし、一歳になった日から今日まで何も変わっていない息子。
一歳半検診では、再検診となり、
専門家の方に二歳まで何も変わらないなら、療育をしなければ、と言われました。
心配な面
- 言葉は一言も話せません。何よりこちらが言っていることが何も伝わらない。ダメ！と言ってもニコニコしている。物に名前があるという事を理解しているようには見えません。⚪️⚪️とってきてーはもちろん出来ません。
- とにかく多動。スーパーなどでは、野に放たれた犬のように走り回る。車道にも躊躇なく出るので目が離せません。
- 指差しはたまにしますが、それに意味があるようには思えない。（自分が食べたいものはしっかり指差しをするので、その指差しとは明らかに違います）
- 思い通りにならないと、すぐに噛み付く。上記に書いたように、多動なので、スーパーや公園に行くと、連れて帰るのが大変です。無理矢理抱っこ紐で連れて帰るのですが、まだまだ遊びたい息子は抱っこ紐の中でも抵抗し、私の腕や鎖骨を噛みまくります。
- 手をヒラヒラもします。
- ぐるぐる回ります。
- 名前を呼んでも振り向かない。
- バイバイも出来ない
出来ること
- いただきます
- 積み木を積む
私としては1%でも違うと、成長がゆっくりなんだと、信じたいのですが、二歳まで何か急に変わるようには思えず、心配しています。
旦那は子供にあまり興味がないので、週末も部屋に閉じこもりっきり。
転勤で引っ越ししてきたばかりで、知り合いも居なく、毎日息子は私と二人っきりで、刺激がないため成長に繋がらないのでは？と考えたりしています。
読みにくい文書ですみません。
同じような経験がある方からのお言葉、よろしくお願いします致します。
一歳9ヶ月の息子さんの発達に関するご心配、大変お察しいたします。お子様の成長を願うお母様の気持ちは、計り知れません。そして、同時にご自身のキャリアや将来についても考えなければならない状況は、非常に大きな負担となるでしょう。
1. 現状の整理と、専門家への相談
まず、現状を整理し、専門家への相談を積極的に行うことが重要です。
1-1. 専門機関の利用
発達支援センターや児童発達支援事業所など、専門機関に相談しましょう。
これらの機関では、お子様の状況を詳しく評価し、適切なサポートや療育プログラムを提案してくれます。
自治体によっては、未就学児を対象とした親子教室や相談窓口も設けていますので、積極的に活用しましょう。
1-2. 医療機関との連携
小児科医や発達専門医にも相談し、専門的なアドバイスを受けましょう。
必要に応じて、発達検査を受けることも検討しましょう。
早期の診断と適切な支援は、お子様の成長にとって非常に重要です。
2. キャリアと子育ての両立：働き方の選択肢
お子様の状況を踏まえ、ご自身のキャリアをどのように進めていくか、働き方の選択肢を検討しましょう。
以下に、具体的な選択肢と、それぞれのメリット・デメリットをまとめました。
2-1. 在宅勤務・リモートワーク
メリット:
- 通勤時間の削減: 移動時間がなくなり、その時間を家事や育児に充てられます。
- 柔軟な働き方: 勤務時間を調整しやすく、お子様の急な体調不良にも対応しやすいです。
- 育児との両立: 家庭での時間が増え、お子様との時間を確保しやすくなります。
デメリット:
- 自己管理能力が必要: 仕事とプライベートの区切りが曖昧になりやすく、集中力が途切れやすい場合があります。
- 孤独感: 同僚とのコミュニケーションが減り、孤立感を感じることがあります。
- 環境整備: 仕事をするためのスペースや設備を整える必要があります。
具体的な職種例:
- Webライター
- プログラマー
- Webデザイナー
- カスタマーサポート
- 事務職
2-2. 短時間勤務・時短勤務
メリット:
- 仕事と育児の両立: 比較的短い時間で働くことで、育児とのバランスを取りやすくなります。
- キャリアの継続: キャリアを中断することなく、経験を活かせます。
- 職場環境: 職場によっては、子育て中の社員への理解が進んでいる場合があります。
デメリット:
- 収入の減少: 勤務時間が短くなるため、収入が減る可能性があります。
- キャリアアップの制限: フルタイム勤務に比べて、昇進やキャリアアップの機会が少なくなる場合があります。
- 周囲の理解: 職場によっては、短時間勤務に対する理解が得られない場合があります。
具体的な職種例:
- 事務職
- 保育士
- 医療事務
- 販売員
2-3. パート・アルバイト
メリット:
- 柔軟な働き方: 勤務時間や日数を自由に調整できます。
- 未経験でも始めやすい: 比較的、経験やスキルを問われない職種が多いです。
- 育児との両立: 育児に合わせた働き方を選べます。
デメリット:
- 収入の不安定さ: 収入が安定しない場合があります。
- キャリアアップの機会が少ない: 昇進やキャリアアップの機会が限られています。
- 福利厚生の制限: 正社員に比べて、福利厚生が少ない場合があります。
具体的な職種例:
- 販売員
- 飲食店のスタッフ
- コールセンターのオペレーター
- 事務職
2-4. フリーランス
メリット:
- 自由な働き方: 働く時間や場所を自由に選べます。
- 高収入の可能性: スキルや実績次第で、高収入を得ることができます。
- 自己成長: スキルアップやキャリアアップを目指しやすいです。
デメリット:
- 収入の不安定さ: 仕事の獲得状況によって、収入が変動します。
- 自己管理能力が必要: 仕事のスケジュール管理や自己管理が求められます。
- 孤独感: 常に一人で仕事をするため、孤独感を感じることがあります。
具体的な職種例:
- Webデザイナー
- Webライター
- プログラマー
- 翻訳家
3. スキルアップとキャリア形成
働き方を選択するだけでなく、スキルアップやキャリア形成も重要です。
以下に、具体的な方法を紹介します。
3-1. スキルアップ
- オンライン講座の活用: UdemyやCourseraなどのオンライン講座で、新しいスキルを習得したり、既存のスキルを磨いたりしましょう。
- 資格取得: 自身のキャリアに役立つ資格を取得しましょう。
例:- Webライター: SEOライティング、コピーライティングなど
- 事務職: MOS、簿記など
- セミナーへの参加: 興味のある分野のセミナーに参加し、知識を深めましょう。
3-2. キャリア形成
- キャリアコンサルタントへの相談: 専門家のアドバイスを受け、自身のキャリアプランを立てましょう。
- 転職活動: より良い条件の仕事を探すために、転職活動を行いましょう。
- 副業: 本業とは別に、副業を始めることで、収入を増やしたり、新しいスキルを習得したりすることができます。
4. 家族との協力体制の構築
子育てとキャリアの両立には、家族の協力が不可欠です。
以下に、家族との協力体制を構築するためのポイントを紹介します。
4-1. 夫とのコミュニケーション
夫と積極的にコミュニケーションを取り、家事や育児の分担について話し合いましょう。
具体的な役割分担を決め、お互いに協力し合える体制を作りましょう。
夫が育児に積極的に参加できるよう、情報共有を密に行い、感謝の気持ちを伝えましょう。
4-2. 家族や親族のサポート
実家や親族に頼れる場合は、積極的にサポートをお願いしましょう。
一時保育やファミリーサポートなどのサービスも活用しましょう。
4-3. 地域のサポート
地域の子育て支援サービスを活用しましょう。
保育園、幼稚園、児童館などの情報収集を行い、利用できるサービスを探しましょう。
ママ友や地域のコミュニティに参加し、情報交換や交流を行いましょう。
5. メンタルヘルスケア
子育てとキャリアの両立は、精神的な負担も大きくなります。
ご自身のメンタルヘルスケアも忘れずに行いましょう。
5-1. ストレス解消法
- 趣味やリラックスできる時間を持つ: 好きなことをしたり、リラックスできる時間を作り、ストレスを解消しましょう。
- 休息を取る: 十分な睡眠を取り、心身を休ませましょう。
- 気分転換: 散歩や軽い運動など、気分転換になることを行いましょう。
5-2. 相談できる相手を持つ
- 友人や家族に相談する: 悩みを一人で抱え込まず、信頼できる人に相談しましょう。
- 専門家への相談: 精神科医やカウンセラーに相談し、専門的なサポートを受けましょう。
お子様の状況やご自身の希望に合わせて、最適な働き方を見つけることが大切です。
焦らず、一つずつ課題を解決していくことで、必ず道は開けます。
最後に、あなたに合った働き方を見つけるために、私たちが全力でサポートします。
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