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障害基礎年金の受給:専門家が教える、ADD(発達障害)のケースで知っておくべきこと

障害基礎年金の受給:専門家が教える、ADD(発達障害)のケースで知っておくべきこと

この記事では、障害基礎年金の受給に関する複雑な問題について、特にADD(注意欠陥障害)を抱える方とそのご家族が直面する課題に焦点を当て、具体的な解決策とアドバイスを提供します。年金制度は複雑で、専門知識がないと理解しにくい部分も多いため、この記事を通じて、制度の仕組みを理解し、適切な対応ができるようにサポートします。

まず、ご相談内容を整理します。

現在29歳の妻がADDの診断を受けています。初診日はH22年6月です。ADD(発達障害)では審査は通らないのは承知しています。そのための診断書は時期(初診日から1年6ヶ月)がきたら主治医が作成してくださるとのことです。現在は特例で年金保険料の納付要件が、初診日の前日の属する月の前々月から遡って1年間に未納期間が無いことが条件となっていますので、H21 5月からH22 4月が必要な納付期間になると理解しています。

そこでお聞きしたいのですが、妻は過去に保険料を支払っておらず、免除申請もしていません。私が厚生年金に加入したのがH21 7月からになります。そこからは妻も国民年金を納付していることになると思います。となると、H21年5・6月の僅か2ヶ月分納付要件を満たすことができません。その場合、これから遡って納付して納付要件を満たすことが出来るのでしょうか?

現在は自立支援医療と精神保健福祉手帳は交付されていますので、転院して初診日を変えることは難しいと思います。社労士さんは、病状的に20歳前傷病で申請を通す方法を薦めてきます。(社労士さんが言うには、過去の受信録は必要無いとのことです。)現在の主治医には20歳前傷病としての診断書は書けないと言われてしまっています。(主治医が言うには、過去の受信録が必要とのことです。)20歳前傷病としての意見が社労士さんと主治医とで食い違っているので困っています。。。

もし、遡って納付しても要件を満たせないとなると、20歳前傷病ということで診断書を作成してもらう他に手段は無い物でしょうか?

長文・乱文で申し訳ありませんが、どなたかお知恵をお貸し下さい。

質問を整理しますと

  1. これから遡って納付して納付要件を満たすことが出来るのでしょうか?
  2. 1で要件を満たせないとなると、20歳前傷病ということで診断書を作成してもらう他に手段は無い物でしょうか?
  3. 2と被りますが、私共の状況で障害基礎年金を受け取るための方法は無い物か?

1. 遡っての年金保険料納付について

まず、ご質問の1つ目である「遡っての年金保険料納付」について解説します。国民年金保険料は、原則として過去2年分まで遡って納付することが可能です。これを「後納制度」といいます。しかし、ご相談者のケースでは、H21年5月と6月の2ヶ月分の未納期間が問題となっています。この2ヶ月分を後納することで、納付要件を満たせるかどうかを検討する必要があります。

ご相談者の奥様が、H21年7月から国民年金を納付しているとのことですので、H21年5月と6月の2ヶ月分を後納することができれば、納付要件を満たす可能性はあります。ただし、後納にはいくつかの注意点があります。

  • 後納できる期間:原則として、未納期間から2年以内です。
  • 手続き:お住まいの市区町村の役所または年金事務所で手続きを行います。
  • 保険料:後納する保険料は、当時の保険料額に加えて、加算金が発生する場合があります。

したがって、まずは年金事務所に問い合わせて、H21年5月と6月の保険料を後納できるかどうか、また、その場合の保険料額を確認することが重要です。もし後納が可能であれば、手続きを行い、納付要件を満たすようにしましょう。

2. 20歳前傷病による申請について

次に、ご質問の2つ目である「20歳前傷病による申請」について解説します。20歳前に初診日がある場合、保険料の納付要件は問われません。つまり、未納期間があっても、障害基礎年金を受給できる可能性があります。しかし、この申請にはいくつかのハードルがあります。

  • 初診日の証明:20歳前の初診日を証明する必要があります。過去の医療機関の受診記録(診療録、診断書など)が重要になります。
  • 医師の診断:現在の主治医が20歳前傷病としての診断書を作成できない場合、他の医師に相談することも検討できます。セカンドオピニオンを求めることも有効です。
  • 専門家の意見:社労士と主治医の意見が異なる場合、両者の意見を詳しく聞き、なぜ意見が異なるのかを理解することが重要です。必要であれば、他の専門家(別の社労士、精神科医など)に相談することも検討しましょう。

ご相談者の場合、主治医が過去の受信録が必要と述べている一方、社労士は不要と述べています。この食い違いを解消するために、以下の点を試してみましょう。

  1. 主治医との再度の面談:なぜ過去の受信録が必要なのか、詳しく説明を求め、20歳前傷病の診断書作成の可能性を探ります。
  2. セカンドオピニオン:他の精神科医に相談し、20歳前傷病の診断書作成の可能性を探ります。
  3. 社労士との連携:社労士に、なぜ過去の受信録が不要と判断したのか、その根拠を詳しく説明してもらいます。

20歳前傷病での申請は、専門的な知識と経験が必要となるため、社労士などの専門家と連携しながら進めることが重要です。

3. 障害基礎年金受給のためのその他の方法

ご質問の3つ目である「障害基礎年金を受け取るためのその他の方法」について解説します。上記の方法以外にも、障害基礎年金を受給するための方法を検討することができます。

  • 障害年金の専門家への相談:社労士は、障害年金に関する専門知識を持っており、個々の状況に応じたアドバイスをしてくれます。複数の専門家に相談し、最適な方法を探ることも有効です。
  • 病状の悪化:ADDの症状が悪化し、日常生活に支障をきたすようになった場合、障害年金の受給要件を満たす可能性が高まります。定期的に主治医と面談し、病状の変化を詳しく伝え、診断書の作成を依頼しましょう。
  • 情報収集:障害年金に関する情報を積極的に収集しましょう。厚生労働省のウェブサイトや、障害年金に関する書籍、インターネット上の情報などを参考に、制度の理解を深めることが重要です。

障害年金は、受給できるかどうかだけでなく、受給額も重要です。ご自身の状況に合わせて、最適な方法を選択し、積極的に行動することが大切です。

4. ADD(発達障害)と障害年金:知っておくべきポイント

ADD(発達障害)と障害年金の関係について、もう少し詳しく解説します。ADDは、注意欠陥・多動性障害とも呼ばれ、集中力の欠如、多動性、衝動性などの症状が現れます。これらの症状が日常生活に支障をきたす場合、障害年金の受給対象となる可能性があります。

  • 診断書の重要性:障害年金の申請には、医師の診断書が不可欠です。診断書には、病状の詳細、日常生活への影響、今後の見通しなどが記載されます。
  • 日常生活への影響:障害年金の審査では、日常生活における困難さ(家事、仕事、対人関係など)が重視されます。具体的にどのような困難があるのか、詳細に説明できるように準備しましょう。
  • 就労状況:就労している場合でも、障害年金を受給できる可能性があります。仕事内容や勤務時間、周囲のサポート体制などを考慮して、申請の可否を判断します。

ADDの場合、症状が目に見えにくく、周囲に理解されにくいこともあります。しかし、ご自身の状況を正確に伝え、必要なサポートを受けることが重要です。

5. 障害年金申請の流れ:具体的なステップ

障害年金の申請は、以下のステップで進められます。

  1. 情報収集:障害年金に関する情報を収集し、制度の概要を理解します。
  2. 専門家への相談:社労士などの専門家に相談し、申請の可能性や手続きについてアドバイスを受けます。
  3. 必要書類の準備:診断書、受診状況等証明書、年金手帳、戸籍謄本など、必要な書類を準備します。
  4. 申請書の提出:お住まいの市区町村の役所または年金事務所に申請書を提出します。
  5. 審査:日本年金機構が、提出された書類に基づいて審査を行います。
  6. 結果通知:審査結果が通知されます。

申請手続きは複雑ですが、専門家のサポートを受けながら、一つずつ丁寧にステップを進めていくことが大切です。

6. 成功事例から学ぶ:障害年金受給のポイント

障害年金の受給には、様々な成功事例があります。これらの事例から、受給のポイントを学びましょう。

  • 正確な情報提供:医師や専門家に対して、ご自身の状況を正確に伝えることが重要です。症状、日常生活への影響、困っていることなどを具体的に説明しましょう。
  • 丁寧な書類作成:診断書や申請書は、丁寧に作成しましょう。誤字脱字がないか、内容に矛盾がないか、確認することが大切です。
  • 専門家の活用:社労士などの専門家を活用することで、申請手続きがスムーズに進み、受給の可能性が高まります。
  • 諦めない気持ち:障害年金の申請は、時間がかかることもあります。結果が出るまで、諦めずに申請を続けることが重要です。

成功事例を参考に、ご自身の状況に合わせて、最適な方法を選択し、積極的に行動しましょう。

7. 障害年金に関するよくある質問(FAQ)

障害年金に関するよくある質問とその回答をまとめました。

  • Q:障害年金は、どのくらいの期間受給できますか?
    A:障害年金の受給期間は、障害の程度や状況によって異なります。永久に受給できる場合もあれば、一定期間で更新が必要な場合もあります。
  • Q:障害年金を受給しながら、働くことはできますか?
    A:障害年金を受給しながら、働くことは可能です。ただし、収入によっては、年金額が減額される場合があります。
  • Q:障害年金の申請は、自分でもできますか?
    A:障害年金の申請は、ご自身でもできます。しかし、専門的な知識が必要となるため、社労士などの専門家に相談することをお勧めします。
  • Q:障害年金の申請費用は、どのくらいかかりますか?
    A:障害年金の申請費用は、専門家(社労士など)に依頼する場合、報酬が発生します。報酬額は、専門家によって異なりますので、事前に確認しましょう。

これらのFAQを参考に、障害年金に関する疑問を解消しましょう。

8. まとめ:障害基礎年金受給への道

この記事では、障害基礎年金の受給に関する様々な疑問にお答えし、具体的なアドバイスを提供しました。ADD(発達障害)を抱える方が障害基礎年金を受給するためには、専門的な知識と適切な対応が必要です。

まず、ご自身の状況を正確に把握し、年金制度の仕組みを理解することが重要です。次に、専門家(社労士、医師など)に相談し、適切なアドバイスを受けましょう。そして、諦めずに申請を続けることが大切です。

障害年金の申請は、決して簡単なものではありませんが、適切な情報収集と専門家のサポートがあれば、受給の可能性は十分にあります。この記事が、障害基礎年金の受給を目指す方々にとって、少しでもお役に立てれば幸いです。

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