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言葉の発達の遅れと育児の悩み:専門家が教える、発達支援と働き方のヒント

言葉の発達の遅れと育児の悩み:専門家が教える、発達支援と働き方のヒント

この記事では、お子さんの言葉の発達に関するお悩みと、それに関連する働き方について、具体的なアドバイスを提供します。育児と仕事の両立は、多くの親にとって大きな課題です。この記事を通して、少しでもあなたの不安が解消され、前向きな気持ちで育児と仕事に向き合えるよう、サポートさせていただきます。

今日一歳半検診を受けました。言葉の遅れが気になると言われましたのでこちらで質問です。

言葉の発達について質問です。

用紙には話せる言葉を3個だけ書きました。

ママ パパ ワンワン

ねんね これ だっこ アンパンマン たっち 姉の名前 ポイ(ごみ) いないいないばぁ いた(痛い) ぷっぷ(おなら)⇔うんちの時言います バイバイ くっく 質問に対しての返事”うん”と言います。

名前呼んで返事します。

とって

かして

ちょうだいは?

いわせたら真似して言う言葉は沢山ありますが、その発語はカウントされないのでしょうか?

おやすみは?と言うと”みっ” ねんね〜しよ!ねんね〜 ゴロンよ〜!ゴロン いただきます、ご馳走様さまも曖昧ですがゴニョゴニョ言って手をあわせます。

物の名前がわからないのでよくこれ!これ!と指差して教えてきます。

小児科の先生は忙しくしてあり息子も注射と思い機嫌が悪くピリピリしてありました。

今の月齢は20個は言えないとね、

すみません自らハッキリ言える言葉を3個記入しました!ハッキリ喋れないようなのは書いたらダメなのかと、、、あと言わせて真似する言葉は沢山あります…と申し訳なさそうに言うと、

で、いくつ言えるの? じゃ何で書かないの?と。怒られた感じになり…

結局訂正されたか訂正されてないかわからず帰宅しました。

次の検診は3歳ですよね、、、それまでに保健所とか行って療育探すべきかこのままでいいのか悩んでるのでどなたかアドバイスお願いします。

ちなみに真似する発語はカウントしてよかったのでしょうか?調べても出てこないので教えて下さい。

1. 言葉の発達における現状の整理と専門家の視点

まず、ご相談内容を整理し、現状を客観的に見ていきましょう。1歳半のお子さんの言葉の発達について、ご心配されている点がいくつかありますね。

  • 言葉の遅れ:検診で言葉の遅れを指摘されたこと。
  • 発語の定義:自発的に話す言葉と、真似して言う言葉の区別。
  • 対応への不安:検診での対応や、今後の療育に関する情報不足。

これらの悩みに対して、専門家の視点から具体的なアドバイスを提供します。

1.1. 発達の目安と、真似する言葉の重要性

1歳半のお子さんの言葉の発達には、個人差があります。一般的に、この時期には数個の単語を話し、簡単な指示に従えるようになります。しかし、重要なのは、単語の数だけでなく、コミュニケーション能力全体です。

真似して言う言葉は、非常に重要です。これは、言葉を理解し、それを表現しようとする意欲の表れです。真似することから、徐々に自発的な発語へとつながることが多いです。真似する言葉も、積極的にカウントして良いでしょう。

専門家のアドバイスとして、真似して言う言葉をカウントしないという指示があった場合、その理由を詳しく尋ねることをお勧めします。もしかしたら、その言葉がまだ定着していない、あるいは他の発達の課題と関連している可能性があるかもしれません。

1.2. 検診での対応と、専門家との連携

検診での対応について、ご不安を感じられたとのこと。医師や保健師は多忙であり、限られた時間の中で多くの子供たちを診察する必要があります。そのため、十分に話を聞いてもらえなかったり、説明が不足していると感じることもあるかもしれません。

検診の際には、事前に気になる点をメモしておき、質問しやすい雰囲気を作るようにしましょう。例えば、「真似する言葉もカウントして良いのか」「具体的にどのような言葉を促せば良いのか」など、具体的な質問を用意しておくと、より的確なアドバイスが得られます。

もし、検診での対応に納得がいかない場合は、他の専門家(言語聴覚士、保育士など)に相談することも検討しましょう。地域の保健センターや子育て支援センターでは、専門家による相談会や、発達に関する情報提供を行っている場合があります。

2. 発達支援と療育に関する具体的なステップ

言葉の発達を促すために、具体的なステップを踏んでいきましょう。療育が必要かどうかを判断するためにも、まずは情報収集と、専門家への相談が重要です。

2.1. 情報収集と、療育の検討

まず、地域の療育に関する情報を集めましょう。以下の方法で情報収集できます。

  • 地域の保健センター:発達相談や、療育に関する情報を提供しています。
  • 子育て支援センター:専門家による相談会や、療育施設の紹介を行っています。
  • インターネット検索:地域の療育施設や、発達支援に関する情報を検索できます。
  • 医師や専門家への相談:かかりつけ医や、言語聴覚士に相談し、適切なアドバイスを受けましょう。

療育には、様々な種類があります。お子さんの発達段階や、特性に合わせて、適切な療育を選ぶことが重要です。療育の種類としては、以下のようなものがあります。

  • 個別療育:専門家が、お子さん一人ひとりの発達段階に合わせて、マンツーマンで指導を行います。
  • グループ療育:他の子供たちと一緒に、遊びや活動を通して、社会性やコミュニケーション能力を育みます。
  • 言語療法:言語聴覚士が、言葉の発達を促すための訓練を行います。
  • 作業療法:作業療法士が、日常生活に必要な動作や、遊びを通して、心身の発達を促します。

2.2. 家庭でのサポート

療育と並行して、家庭でも言葉の発達を促すためのサポートを行いましょう。以下に、具体的な方法を紹介します。

  • たくさん話しかける:お子さんの目を見て、ゆっくりと、はっきりと話しかけましょう。
  • 絵本の読み聞かせ:絵本を通して、言葉や表現を学びましょう。
  • 遊びを通して学ぶ:遊びの中で、言葉を使ったコミュニケーションを促しましょう。例えば、積み木をしながら「積む」「高い」などの言葉を教えたり、おままごとをしながら「食べる」「美味しい」などの言葉を教えたりします。
  • 褒める:お子さんが話した言葉や、表現したことに対して、積極的に褒めてあげましょう。
  • 焦らない:言葉の発達には個人差があります。焦らず、お子さんのペースに合わせて、サポートしましょう。

3. 育児と仕事の両立:働き方の選択肢とキャリア支援

育児と仕事の両立は、多くのお母さんにとって大きな課題です。お子さんの発達をサポートしながら、どのように仕事を続けていくか、働き方の選択肢を検討しましょう。

3.1. 働き方の選択肢

育児と仕事の両立を考える上で、様々な働き方の選択肢があります。それぞれのメリットとデメリットを比較検討し、ご自身の状況に合った働き方を選びましょう。

  • 正社員:安定した収入と、福利厚生が魅力です。しかし、長時間労働や、転勤の可能性があるため、育児との両立が難しい場合もあります。
  • パート・アルバイト:勤務時間や、勤務日数を調整しやすく、育児と両立しやすい働き方です。しかし、収入が不安定であったり、キャリアアップの機会が少ない場合があります。
  • 在宅ワーク:自宅で仕事ができるため、育児と両立しやすい働き方です。しかし、自己管理能力が必要であり、仕事とプライベートの区別がつきにくい場合があります。
  • 時短勤務:正社員として働きながら、勤務時間を短縮できる制度です。収入を維持しつつ、育児との両立が可能です。しかし、キャリアアップに影響が出たり、周囲の理解が必要な場合があります。
  • フリーランス:自分のスキルを活かして、自由に仕事ができる働き方です。時間や場所にとらわれず、柔軟に働けます。しかし、収入が不安定であったり、自己管理能力が必要となります。
  • 副業:本業を持ちながら、別の仕事を行う働き方です。収入を増やしたり、新しいスキルを習得できます。しかし、本業との両立が難しかったり、体力的な負担が増える場合があります。

3.2. キャリア支援と、仕事探しのヒント

育児と仕事の両立をサポートするための、キャリア支援サービスや、仕事探しのヒントを紹介します。

  • ハローワーク:求人情報の提供や、職業相談、職業訓練など、様々な支援を行っています。
  • 転職エージェント:あなたの希望に合った求人を紹介し、転職活動をサポートしてくれます。
  • 求人サイト:様々な求人情報を検索できます。育児と両立しやすい、時短勤務や、在宅ワークの求人も多くあります。
  • キャリアコンサルタント:あなたのキャリアプランを一緒に考え、具体的なアドバイスをしてくれます。
  • スキルアップ:新しいスキルを習得したり、資格を取得することで、キャリアアップを目指しましょう。
  • 情報収集:育児と仕事の両立に関する情報を集め、自分に合った働き方を見つけましょう。

仕事を探す際には、以下の点を考慮しましょう。

  • 勤務時間:お子さんの保育園や、幼稚園の送り迎えに合わせた勤務時間を選びましょう。
  • 勤務地:自宅から近い場所や、交通の便が良い場所を選びましょう。
  • 仕事内容:あなたのスキルや、経験を活かせる仕事を選びましょう。
  • 職場の理解:育児に対する理解がある職場を選びましょう。

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4. まとめ:未来への一歩を踏み出すために

この記事では、お子さんの言葉の発達に関するお悩みと、育児と仕事の両立について、様々な角度からアドバイスを提供しました。最後に、これらの情報をまとめ、未来への一歩を踏み出すためのヒントをお伝えします。

4.1. 育児と仕事の両立に向けた具体的なアクションプラン

まず、お子さんの言葉の発達について、以下のステップを踏みましょう。

  • 専門家への相談:地域の保健センターや、子育て支援センター、かかりつけ医に相談し、専門的なアドバイスを受けましょう。
  • 情報収集:療育に関する情報を集め、お子さんに合った療育を検討しましょう。
  • 家庭でのサポート:たくさん話しかけ、絵本の読み聞かせ、遊びを通して言葉の発達を促しましょう。

次に、育児と仕事の両立に向けて、以下のステップを踏みましょう。

  • 働き方の検討:様々な働き方の選択肢を比較検討し、ご自身の状況に合った働き方を選びましょう。
  • キャリア支援サービスの活用:ハローワークや、転職エージェント、キャリアコンサルタントに相談し、サポートを受けましょう。
  • 情報収集:育児と仕事の両立に関する情報を集め、自分に合った働き方を見つけましょう。

4.2. 大切なこと:焦らず、一歩ずつ

育児と仕事の両立は、簡単ではありません。時には、悩み、迷うこともあるでしょう。しかし、焦らず、一歩ずつ進んでいくことが大切です。お子さんの成長を喜び、ご自身のキャリアを築きながら、充実した日々を送れるように、応援しています。

最後に、以下の点を心に留めておきましょう。

  • 自分を責めない:完璧を求めず、自分を大切にしましょう。
  • 周囲に頼る:家族や、友人、地域の人々に頼り、サポートを受けましょう。
  • 情報収集を続ける:常に新しい情報を収集し、学び続けることで、より良い選択ができるようになります。

あなたの未来が、明るく輝かしいものになることを心から願っています。

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