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子どもの「ボーッとする」問題から考える、あなたのキャリアと働き方のヒント

子どもの「ボーッとする」問題から考える、あなたのキャリアと働き方のヒント

この記事では、お子さんの学校での様子についてのご相談をきっかけに、あなたのキャリアや働き方について考えるヒントをお届けします。子育てと仕事の両立は、多くの親御さんにとって大きな課題です。今回の相談内容を紐解きながら、多様な働き方やキャリアアップ、そして自己成長について一緒に考えていきましょう。

昨日、小学2年生の息子の事で相談しました。

担任(女性で、50代のベテランです。1年生からの持ち上がり)に電話で話してみたのですが、担任の考えを要約すると

『結局、子どもの気持ちが強くなるしかない』

といった感じでした。

低学年のうちに、色々なタイプの子どもと関わっていけば、後々の人間関係にプラスになると。

結局は、我が家にしろ相手の家庭にしろ育て方の問題だということなのでしょうか?

それと電話で話していた時の後半で担任が

『それよりも、Hさん(息子)が授業中ボーっとしている事の方が気になる』

と言われました。

声をかけると、ハッとして気付くと言っていました。

息子は言葉が遅く、2歳の頃から小児療育センターに通っていました。

広汎性発達障害かもしれないと言われ、私たち親もできるだけの事はやってきました。

就学前のセンターでの検診の時には、広汎性の事も大丈夫でしょうと言われました。

学校では友達と関わる事はできていますし、勉強もきちんとできています。

ただ、慢性の鼻炎アレルギーがあり、ぐっすり眠れない時が多いのです。

私は鼻炎のせいもあり、ボーッとしてしまうのかな?と思っていたのですが・・・

(広汎性かもしれないと言われた事・鼻炎の事は担任にも伝えてあります。)

それとも、鼻炎とは関係なしにやはり何か問題があるのでしょうか?

学校では発表の代表に選ばれたり、テストも頑張っています・・・

小児療育センターからは、『何か気になる事ができたら、相談に来てもいいですよ』と言われたのですが、相談に行くべきなのでしょうか?

1. 相談内容の整理と、そこから見えてくる課題

ご相談ありがとうございます。お子さんの学校での様子について、ご心配な気持ち、そして担任の先生とのやり取りの中で感じられたモヤモヤとした感情、大変よく分かります。まず、ご相談内容を整理し、そこから見えてくる課題を明確にしていきましょう。

  • お子さんの状況: 授業中にボーッとしてしまう、言葉の遅れ、広汎性発達障害の可能性、慢性鼻炎、学業は問題なし、友達との関係も良好。
  • ご両親の懸念: 授業中の集中力、広汎性発達障害の可能性、鼻炎の影響、小児療育センターへの相談の必要性。
  • 担任の先生の意見: 子どもの気持ちが強くなるしかない、授業中のボーッとする様子が気になる。

これらの状況から、いくつかの課題が浮かび上がってきます。

  1. お子さんの集中力に関する問題: 授業中の集中力の欠如は、学業への影響だけでなく、自己肯定感の低下にもつながる可能性があります。
  2. 健康面の問題: 慢性鼻炎による睡眠不足が、集中力に影響を与えている可能性も考えられます。
  3. 発達に関する懸念: 広汎性発達障害の可能性について、専門家の意見を聞く必要性があるかもしれません。
  4. 親としての不安: 子育てに関する情報過多や、周囲との比較による不安、そして、お子さんの将来に対する漠然とした不安。

2. 子どもの問題と、親のキャリア・働き方の関係性

今回の相談内容と、あなたのキャリアや働き方との関係性について考えてみましょう。子どもの問題は、親の仕事に大きな影響を与えることがあります。例えば、

  • 時間の制約: 子どもの通院や学校行事への参加、病気の際の看病など、子どもの状況に合わせて、柔軟な働き方が求められます。
  • 精神的な負担: 子どもの問題は、親の精神的な負担を増大させ、仕事への集中力を妨げる可能性があります。
  • キャリアの停滞: 子育てに時間を割くことで、キャリアアップの機会を逃したり、昇進が遅れたりする可能性があります。

しかし、これらの課題を乗り越え、子育てと仕事を両立させている方もたくさんいます。重要なのは、

  • 問題の可視化: 抱えている問題を明確にし、優先順位をつけること。
  • 情報収集: 専門家や経験者の意見を聞き、適切な情報を収集すること。
  • 柔軟な働き方の選択: 自分の状況に合った働き方を選択すること。
  • 周囲のサポート: 家族、友人、職場の同僚など、周囲のサポートを得ること。

これらの点を意識することで、子育てと仕事を両立させながら、自己成長を続けることが可能になります。

3. 専門家への相談と、具体的なアクションプラン

今回の相談内容を踏まえ、具体的なアクションプランを立てていきましょう。

  1. 小児療育センターへの相談: まずは、小児療育センターに相談し、お子さんの状況について専門家の意見を聞きましょう。専門家は、お子さんの発達状況を客観的に評価し、適切なアドバイスをしてくれます。また、必要に応じて、専門機関への紹介も行ってくれます。
  2. 学校との連携: 担任の先生と密に連携し、お子さんの学校での様子を共有しましょう。先生は、授業中の様子や友達との関係など、学校での具体的な状況を教えてくれます。また、お子さんの特性に合わせた学習方法や、集中力を高めるための工夫について、相談することができます。
  3. 医療機関への相談: 慢性鼻炎について、耳鼻咽喉科医に相談し、適切な治療を受けましょう。鼻炎が原因で睡眠不足になっている場合、治療によって集中力が改善される可能性があります。
  4. 働き方の見直し: 自分の働き方を見直し、子育てと両立しやすい働き方を探しましょう。例えば、時短勤務、テレワーク、フレックスタイム制度などを利用できるか、会社に相談してみましょう。また、副業やフリーランスなど、多様な働き方を検討することも可能です。
  5. 自己啓発: キャリアアップやスキルアップを目指し、自己啓発に励みましょう。資格取得やセミナーへの参加、オンライン学習など、様々な方法があります。自己成長は、自信につながり、仕事へのモチベーションを高めます。
  6. 周囲への相談: 家族、友人、職場の同僚など、周囲の人に相談し、サポートを得ましょう。一人で抱え込まず、困ったときは助けを求めることが大切です。
  7. 情報収集: 子育てに関する情報を積極的に収集しましょう。育児書、ウェブサイト、SNSなど、様々な情報源があります。信頼できる情報源から情報を得て、子育てに役立てましょう。

これらのアクションプランを実行することで、お子さんの問題に対処しながら、あなたのキャリアと働き方をより良いものにすることができます。

4. 多様な働き方と、キャリアアップの可能性

子育てと仕事を両立させるためには、多様な働き方を検討することも重要です。ここでは、いくつかの働き方を紹介し、それぞれのメリットとデメリット、そしてキャリアアップの可能性について解説します。

  • 時短勤務: 労働時間を短縮することで、子育てに時間を割くことができます。多くの企業で導入されており、比較的利用しやすい制度です。
    • メリット: 子育てとの両立がしやすい、ワークライフバランスが向上する。
    • デメリット: 収入が減る可能性がある、キャリアアップの機会が制限される可能性がある。
    • キャリアアップの可能性: スキルアップや資格取得に時間を使い、専門性を高めることで、キャリアアップを目指すことができます。
  • テレワーク: 自宅やサテライトオフィスなど、場所にとらわれずに働くことができます。通勤時間の削減、柔軟な働き方が可能になります。
    • メリット: 子育てとの両立がしやすい、通勤時間の削減、柔軟な働き方が可能。
    • デメリット: 自己管理能力が求められる、コミュニケーション不足になりやすい。
    • キャリアアップの可能性: ITスキルやコミュニケーション能力を高めることで、キャリアアップを目指すことができます。
  • フレックスタイム制度: 始業時間と終業時間を自分で決めることができます。
    • メリット: 自分の都合に合わせて働くことができる、ワークライフバランスが向上する。
    • デメリット: 周囲との連携が難しくなる場合がある、自己管理能力が求められる。
    • キャリアアップの可能性: 時間を有効活用し、スキルアップや資格取得に励むことで、キャリアアップを目指すことができます。
  • 副業: 本業を持ちながら、別の仕事を行うことができます。収入アップ、スキルアップ、キャリアチェンジの機会が得られます。
    • メリット: 収入アップ、スキルアップ、キャリアチェンジの機会が得られる。
    • デメリット: 時間管理が難しい、体力的な負担が増える可能性がある。
    • キャリアアップの可能性: 副業で得たスキルや経験を活かし、本業でのキャリアアップ、または、将来的な独立を目指すことができます。
  • フリーランス: 企業に所属せず、個人で仕事を受注します。自由な働き方、高収入の可能性、スキルアップの機会が得られます。
    • メリット: 自由な働き方、高収入の可能性、スキルアップの機会が得られる。
    • デメリット: 自己管理能力が求められる、収入が不安定になる可能性がある。
    • キャリアアップの可能性: 専門性を高め、実績を積むことで、高単価の案件を獲得し、キャリアアップを目指すことができます。

これらの働き方を参考に、あなたの状況に合った働き方を探し、キャリアアップを目指しましょう。

5. キャリアアップと、スキルアップの具体的な方法

子育てと仕事を両立させながら、キャリアアップを目指すためには、具体的なスキルアップ方法を知ることが重要です。ここでは、いくつかのスキルアップ方法を紹介します。

  • 資格取得: 自分のキャリアに関連する資格を取得することで、専門性を高め、キャリアアップに繋げることができます。例えば、
    • 事務職: 秘書検定、MOS(Microsoft Office Specialist)など。
    • ITエンジニア: 基本情報技術者試験、応用情報技術者試験、CCNAなど。
    • マーケティング職: ウェブ解析士、マーケティング・ビジネス実務検定など。
  • オンライン学習: オンラインで様々なスキルを学ぶことができます。自分のペースで学習できるため、忙しい方にもおすすめです。
    • Udemy: プログラミング、デザイン、ビジネススキルなど、幅広いコースが用意されています。
    • Coursera: 世界中の大学の講義をオンラインで受講できます。
    • Schoo: ビジネススキル、ITスキル、デザインスキルなど、様々な分野のライブ授業を受講できます。
  • セミナーへの参加: 専門家から直接話を聞き、スキルアップを図ることができます。
    • ビジネススキル: プレゼンテーションスキル、交渉術、リーダーシップなど。
    • ITスキル: プログラミング、ウェブデザイン、データ分析など。
    • 専門分野: 自分の専門分野に関する知識を深める。
  • 書籍の読書: 自分のキャリアに関連する書籍を読むことで、知識を深め、スキルアップを図ることができます。
    • ビジネス書: 経営戦略、マーケティング、リーダーシップなど。
    • 専門書: 自分の専門分野に関する知識を深める。
    • 自己啓発書: 思考力、問題解決能力、コミュニケーション能力などを高める。
  • OJT(On-the-Job Training): 実際の仕事を通して、スキルを磨くことができます。上司や先輩から指導を受け、実践的なスキルを習得しましょう。
  • メンターシップ: 経験豊富なメンターから指導を受け、キャリアに関するアドバイスをもらうことができます。

これらの方法を組み合わせ、自分に合ったスキルアッププランを立て、キャリアアップを目指しましょう。

6. 自己肯定感を高め、モチベーションを維持する方法

子育てと仕事を両立させることは、精神的な負担が大きいため、自己肯定感を高め、モチベーションを維持することが重要です。ここでは、具体的な方法を紹介します。

  • 目標設定: 達成可能な目標を設定し、一つずつクリアしていくことで、自己肯定感を高めることができます。目標を達成した際には、自分を褒めてあげましょう。
  • 成功体験の積み重ね: 小さな成功体験を積み重ねることで、自信を深め、モチベーションを維持することができます。
  • ポジティブ思考: ポジティブな思考を持つことで、困難な状況にも立ち向かうことができます。
  • セルフケア: 十分な睡眠、バランスの取れた食事、適度な運動など、セルフケアを心がけましょう。
  • 休息: 疲れたときは、無理せず休息を取りましょう。
  • 趣味: 自分の好きなことに時間を使うことで、ストレスを解消し、リフレッシュすることができます。
  • 周囲とのコミュニケーション: 家族、友人、職場の同僚など、周囲の人とコミュニケーションを取り、悩みを共有しましょう。
  • 感謝の気持ち: 感謝の気持ちを持つことで、幸福感が高まり、モチベーションを維持することができます。
  • 自己肯定感を高める言葉: 毎日、自分自身に肯定的な言葉をかけましょう。
  • 専門家への相談: 精神的な負担が大きい場合は、専門家(カウンセラーなど)に相談することも検討しましょう。

これらの方法を実践することで、自己肯定感を高め、モチベーションを維持し、子育てと仕事を両立させることができます。

7. まとめ:あなたのキャリアを切り開くために

今回の相談内容をきっかけに、あなたのキャリアと働き方について様々な角度から考察しました。お子さんの問題、そしてあなたのキャリア、働き方、自己成長について、それぞれが密接に繋がっていることをご理解いただけたかと思います。

最後に、今回の内容をまとめ、あなたのキャリアを切り開くためのヒントを改めて提示します。

  1. 問題の可視化と優先順位付け: 抱えている問題を明確にし、優先順位をつけることが、問題解決の第一歩です。
  2. 情報収集と専門家への相談: 専門家や経験者の意見を聞き、適切な情報を収集しましょう。
  3. 柔軟な働き方の選択: 自分の状況に合った働き方を選択し、ワークライフバランスを向上させましょう。
  4. スキルアップと自己啓発: キャリアアップやスキルアップを目指し、自己啓発に励みましょう。
  5. 周囲のサポート: 家族、友人、職場の同僚など、周囲のサポートを得ることが重要です。
  6. 自己肯定感の維持: 自己肯定感を高め、モチベーションを維持することで、困難な状況を乗り越えましょう。
  7. 行動すること: 悩んでいるだけではなく、積極的に行動することが、あなたのキャリアを切り開くために不可欠です。

今回の情報が、あなたのキャリアと働き方を見つめ直し、より良い未来を切り開くための一助となれば幸いです。

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