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発達障害の息子と家族の問題…転職コンサルタントが教える、未来を切り開くためのキャリア戦略

発達障害の息子と家族の問題…転職コンサルタントが教える、未来を切り開くためのキャリア戦略

この記事では、発達障害のあるお子さんを抱え、ご家族との関係性で多くの困難に直面されているあなたに向けて、キャリア支援の専門家である私が、現状を打破し、より良い未来を築くための具体的なアドバイスを提供します。あなたの置かれている状況を深く理解し、転職活動、キャリアアップ、そして家族との関係改善という、多角的な視点から解決策を提示します。

長い長い、愚痴です。

自閉症スペクトラムの診断がおりている、9歳男児がいます。

欲求を抑えることが年々難しくなりつつあります。

療育はしていますが、疲れた時や興奮した時、空腹時は必ず「何か買ってくれ~」と言い出します。

我が家では、誕生日クリスマス以外は自分のお小遣いで欲しいものを買うことにしています。お小遣いはお手伝い制です。

先日、主人の実家にどうしても息子を預けなくてはいけなくなり、半日預けました。

好きなおもちゃや本を持たせて、日中は好きなだけ遊んだようです。

遊びすぎると、逆に後で機嫌が悪くなるので早めに帰ろうとしたら、車に乗る時に「オモチャ買ってくれ!買わないと帰らない」と言い出しました。

我が家のルールをもう一度説明し、あなたはこの前お小遣いほぼ全部使ってオモチャ買ったよね?じゃあ、またお手伝いで貯めて買わなくちゃいけないよね?と話すと、癇癪起こして暴れだしました。

しばらく説得していましたが、暴れるのが収まらず。

義父が抱えて家の中へ。

暴れるのを抑えながら、時々少し落ち着いた合間をみて息子と、どうしたら良いかな?と話し合い。

買いたい欲求がどうしても抑えられず、止めた義父と義母も暴れる手足の被害に。

義父からは「なぜ引っぱたいて、言うことを聞かせないんだ!甘すぎる!」と言われながらも、説得を続けていました。

義父義母が落ち着いたら、迎えにきてもらうから先に帰りなさい(下の子が車で泣いて待っていたので)と言われ、渋々自宅へ一度戻りました。

一時間たっても連絡ないので、電話を入れるとまだ泣いて暴れているとの返事。

かれこれ二時間近く暴れている?ちょっとおかしいかも?と思い、しばらくして義父宅へ行ってみると、入れ替わりで送って行ったよ、と義母。

急いで戻ると、落ち着いた息子が帰ってきていました。

次の日、学校から帰った後で義母に電話を入れ詫びをさせて。

良く見ると、頬っぺたが薄ーく紫に?

「昨日暴れたからかな?」と息子に言うと、「おじいちゃんにビンタ何回もされたから」

え?叩かないでって言ったよね?

暴れない、叩かない、蹴らないと言ってる大人が叩いても説得力ないでしょ?

発達障害もあるんだから、二次障害出ないように一生懸命やってるのに。

(学校の対応が良くなくて、少し二次障害になりかけ)

叩かれた息子は、もう昨日の事だから…と気持ちの区切りは何とか出来ているようですが…。

昔の人だし体育会系なので、叩きたくはなるのも分からないではないですが。

でもそうやって育てられた息子(主人)は、躁鬱病にアルコール依存になり、家族はメチャクチャ。

それを嫁の私に押し付け、俺はもう知らん、と。

一度実家に帰しましたが、あんな家いられないと、すぐ戻ってきました。

もう息子は連れていきたくないです。(息子は帰り道クリスマスプレゼントで欲しいものを買ってもらう話をしたらしくて、行きたいみたいですが)

自分の息子にも責任持たず、大変だねと言うばかりなのに、私の息子まで二次障害にされたら、たまりません。

あー、義父義母旦那、みんな捨てたいです…

1. 現状分析:抱える問題の複雑さと優先順位の明確化

まず、あなたの置かれている状況を詳細に分析し、問題の本質と優先順位を明確にすることから始めましょう。あなたの抱える問題は多岐にわたりますが、それらを整理し、一つずつ解決していくための道筋を示すことが重要です。

  • お子さんの発達障害と二次障害のリスク: お子さんの自閉スペクトラム症(ASD)への対応に加え、義父からの体罰による二次障害のリスクが深刻です。お子さんの精神的な健康を守ることが最優先事項です。
  • 家族関係の問題: 義両親、夫との関係が悪化しており、精神的な負担が増大しています。特に、夫が育児や家族の問題に無関心であることは、大きなストレス要因となっています。
  • 経済的な問題: 夫の無責任な態度や、家族関係の悪化は、経済的な不安定さにもつながる可能性があります。
  • キャリアと自己実現: あなた自身のキャリアプランや自己実現の機会が、家族の問題によって阻害されている可能性があります。

これらの問題を解決するために、以下のステップで具体的な対策を講じていきましょう。

2. お子さんのための具体的なサポートと保護

お子さんの心身の健康を守るために、以下の対策を講じましょう。

  • 専門家との連携: 児童精神科医、臨床心理士、療育機関など、専門家と連携し、お子さんの状態を継続的にモニタリングし、適切なサポートを受けましょう。二次障害の兆候が見られた場合は、早期に対応することが重要です。
  • 安全な環境の確保: 義両親との接触を最小限に抑え、お子さんが安全に過ごせる環境を確保しましょう。必要であれば、弁護士に相談し、法的手段も検討しましょう。
  • お子さんとのコミュニケーション: お子さんの気持ちに寄り添い、安心できる関係性を築きましょう。言葉だけでなく、遊びや絵本などを通して、感情を表現する機会を提供しましょう。
  • 学校との連携: 学校の先生と密に連携し、お子さんの学校生活での困り事や課題を共有し、適切なサポートを受けられるようにしましょう。

3. 家族関係の改善と、場合によっては距離を置く選択

家族関係の改善は容易ではありませんが、以下の方法を試み、状況を改善するための努力をしましょう。

  • 夫とのコミュニケーション: 夫と冷静に話し合い、お子さんの問題に対する認識を共有し、協力体制を築く努力をしましょう。専門家による家族カウンセリングも有効です。
  • 義両親との関係: 義両親との関係改善は難しいかもしれませんが、距離を置くことも選択肢の一つです。直接的な接触を避け、夫を通じて間接的にコミュニケーションを取るようにしましょう。
  • 法的手段の検討: 夫が育児や家族の問題に非協力的で、関係が悪化し続ける場合は、弁護士に相談し、離婚や親権に関する法的手段を検討することも視野に入れましょう。

4. あなた自身のキャリアプランと自己実現

ご自身のキャリアプランを明確にし、自己実現を図ることは、精神的な安定にもつながります。以下のアクションプランを参考に、キャリアアップを目指しましょう。

  • 自己分析: 自分の強み、興味、価値観を理解し、どのようなキャリアを築きたいのかを明確にしましょう。
  • スキルアップ: 必要なスキルを習得するために、資格取得や研修への参加を検討しましょう。オンライン講座や通信教育も有効です。
  • 転職活動: 転職を検討する際は、あなたの経験やスキルを活かせる企業を探しましょう。キャリアコンサルタントに相談し、適切な求人を紹介してもらうのも良いでしょう。
  • 副業・起業: 本業に加えて、副業や起業を検討することで、収入を増やし、自己実現の機会を広げることができます。

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5. 具体的なキャリアアップ戦略:転職市場の現状と、あなたの強みを活かす方法

あなたのキャリアアップを支援するために、転職市場の現状と、あなたの強みを活かす方法について詳しく解説します。

  • 転職市場の現状: 現在の転職市場は、IT、医療、介護、教育などの分野で人材需要が高まっています。あなたの経験やスキルが活かせる分野を探し、積極的に情報収集を行いましょう。
  • あなたの強みの洗い出し: これまでの経験やスキルを振り返り、あなたの強みを明確にしましょう。例えば、コミュニケーション能力、問題解決能力、リーダーシップ、専門知識などです。
  • 自己PRの作成: 自分の強みを効果的にアピールできる自己PRを作成しましょう。具体的なエピソードを交え、あなたの人間性や能力を伝えましょう。
  • 履歴書・職務経歴書の作成: 採用担当者にあなたの魅力が伝わるように、履歴書と職務経歴書を作成しましょう。
  • 面接対策: 面接であなたの能力を最大限に発揮できるように、面接対策を行いましょう。模擬面接や、企業研究も重要です。

6. キャリアアップのためのスキルアップと資格取得

キャリアアップを目指すためには、スキルアップと資格取得も重要です。あなたの目指すキャリアに合わせて、以下の方法を検討しましょう。

  • オンライン講座: Udemy、Coursera、Udacityなどのオンライン講座を利用して、必要なスキルを習得しましょう。
  • 資格取得: 簿記、TOEIC、ITパスポートなど、あなたのキャリアに役立つ資格を取得しましょう。
  • セミナー・研修: 専門的な知識やスキルを習得するために、セミナーや研修に参加しましょう。
  • メンターシップ: キャリアに関する悩みを相談できるメンターを見つけ、アドバイスを受けましょう。

7. 成功事例:困難を乗り越え、キャリアを切り開いた人々の物語

多くの困難を乗り越え、キャリアを切り開いた人々の成功事例を紹介します。彼らの経験から学び、あなたの未来への希望を育みましょう。

  • 事例1: 30代女性、シングルマザー。お子さんの発達障害を抱えながら、ITエンジニアとして転職に成功。オンライン講座でスキルを習得し、在宅勤務可能な企業に転職。
  • 事例2: 40代男性、夫との関係が悪化し、離婚を経験。キャリアコンサルタントのサポートを受け、新しい仕事を見つけ、自己実現を達成。
  • 事例3: 20代女性、義両親との関係に悩み、実家から距離を置く決意。自身のキャリアプランを明確にし、スキルアップを図り、新しい職場での活躍を目指す。

8. まとめ:未来への一歩を踏み出すために

あなたの置かれている状況は非常に困難ですが、決して絶望する必要はありません。お子さんのために、そしてあなた自身の未来のために、できることから始めましょう。

  • 専門家との連携: 専門家からのサポートを受け、お子さんの心身の健康を守りましょう。
  • 家族とのコミュニケーション: 夫と冷静に話し合い、協力体制を築く努力をしましょう。
  • キャリアプランの明確化: あなた自身のキャリアプランを明確にし、自己実現を図りましょう。
  • スキルアップと転職活動: スキルアップを図り、転職活動を通じて、あなたの可能性を広げましょう。
  • 心のケア: 精神的な負担を軽減するために、カウンセリングや趣味など、自分なりのストレス解消法を見つけましょう。

困難な状況ではありますが、諦めずに、一歩ずつ前に進んでいくことが大切です。あなたの未来は、あなたの努力次第で必ず切り開けます。応援しています。

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